国务院很新宣布的《关于化解产能严肃过剩矛盾的指导意见》以下简称《意见》
，确定了坚决阻止产能盲目扩张、整理整理建成违规产能、筛选和退出落伍产能等化解严肃产能过剩矛盾八大详细使命。

此次从源头上筛选产能、控制新增项目
，被称为史上很严肃的新行动。反观电线电缆职业
，产能过剩情形有过之而无缺乏。现在全职业产能过剩凌驾40%
，并且仍有一批在建、拟建项目
，电缆职业产能过剩愈演愈烈。筛选落伍产能时不我待。

由于准入门槛低及地方政府“给钱、给地、给政策”的助推
，电线电缆企业如雨后春笋般萌发。生长至今
，电线电缆职业已成为电工电器职业中仅次于汽车整车制造业的第二大工业
，年产值已突破一万亿元。随着政府对基础设施建设削减投资
，产能过剩的矛盾马上凸显。正常情形下
，一个职业的产能使用率低于80%即可称为过剩。而现在
，电线电缆职业的产能使用率在60%左右
，产能过剩的严肃水平可想而知。

产能严肃过剩已成为电缆职业中的突出矛盾和许多问题的本源。如不实时接纳步伐加以化解
，势必会加重市场恶性竞争
，形成职业利润下滑、企业职工失业、银行不良资产增添等问题
，危及工业康健生长。

“筛选”两个字犹如利剑
，让产能过剩的电缆企业命悬一线；獠苎纤喙Ｃ鼙囟ù凑笸
，甚至会伤筋动骨。目今
，电缆职业已经由了追求规模生长的阶段
，现阶段必需追求生长质量、效益。从阵势和久远来看
，必需阻止进一步加重的矛盾
，指导好投资偏向
，增进工业转型升级
，从“电缆大国”向“电缆强国”跨越。

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